10.05.2026 14:00 Uhr
Für diese Veranstaltung ist keine Anmeldung erforderlich.Konflikte gehören zum Arbeitsalltag – auch (und gerade) in Orchestern und Kulturbetrieben.
Doch was passiert, wenn Spannungen kippen, Fronten sich verhärten und Gespräche nicht mehr weiterführen?
Anita von Hertel, eine der Pionierinnen der Wirtschaftsmediation, eröffnet den Blick auf typische Konfliktdynamiken in Organisationen – und zeigt, warum es selten „die Guten“ gibt.
Ein Impuls über Perspektivwechsel, Eigenverantwortung und erste Schritte hin zu einer anderen Art, Konflikte zu verstehen und zu bearbeiten.
Ort
Auditorium A (im EG)
ReferentIn
Anita von Hertel, Wirtschaftsmediatorin, Akademie von Hertel
Die klare Struktur, die jahrzehntelange Spezialisierung auf nur ein einziges Thema und die Liebe zum Menschen beflügeln das Gelingen und die Innovationskraft jeder Mediation. Die „Pionierin der internationalen Wirtschaftsmediation“ (Dr. Theo Sommer, DIE ZEIT) begleitet kleine und große Teams zu Lösungen. Sie ist Mediationspraktikerin, Mediationslehrtrainerin und Dozentin für Mediation und Konfliktmanagement an Hochschulen und Instituten im In- und Ausland. Die Mediationsausbildung liegt ihr ebenso am Herzen wie die Mediationspraxis. Einen Ausbildungsgang pro Jahr begleitet sie vom Kennenlernen der Mediation bis zur/zum Mediator*in mit nationalem und internationalem Zertifikat. Wirtschaftsmediatorin Anita von Hertel nutzt ihre Rechtsanwaltszulassung sowie ihre systemischen und IT-Ausbildungen (Scrum-Master) ausschließlich für Mediation.